养儿防老，这个可以有。
我认识一个59年出身的人，去年到法定六十周岁退休，但他一直都是无业或帮私人打工，并无购买社保，（当过一年老师买过一年社保）去办理老人卡时咨询过有关部门，能拿到退休金必须要购买15年的社保，而他只有一年社保如果要得到退休金就必须从现在开始每月缴交社保到65周岁，然后可以一次性补缴齐，因此一些人下岗因经济原因断交甚至是退保，到退休年龄只能自吃其果了。
当年的下岗人员也好，失业人员也罢，谁是心甘情愿的，都是被逼没有办法才签”自愿买断”协议书的。有办法的人，看见企业效益不好了，早就另谋出路攀高枝去了，剩下的都是些平头百姓，企业破产了，你叫他们怎么办，除了”自愿签定”买断合同，还有其他办法吗？
下岗这个概念二十多年以前没有的，倒退二十年前应该是1995年以前，当年只有和工作的单位签留职停薪合同下海创业或者没与企业办任何手续而长期没上班而被单位除名。若1995年前你爸爸在原企是正常出勤上班的话，当年每个职工都从1992年企业给职工参加了基夲养老保险统筹并建立了养老保险手册。
后来又逐步保留手写养老保险手册做为依据外，又多次升级为电脑管理缴费记载至今。你可去你爸爸20多年前的企业去查询，也可去社保机构查询。若是国有企业已或者己不存在，找原企业的主管部门或者国资委局查询，若能查询到当年企业给职工缴费花名册或者找到养老保险手册，问题就好解决了，也就是下一步如何补缴养老保险金和滞纳金。至于医疗问题，建议参加城镇居民医疗保险。
现在没办法了，已经65了你才想到，如果是60岁，现在可以挂当年上班公司一次性补交所有欠费，就可立即办理退休手述！现在年龄已经超过六年了，应该是补不了了！
一个亲戚20多年前单位倒闭买断工龄，至退休前她一直是四处打零工，在宾馆洗衣房、餐厅洗碗盘。她的老公单位效益也不好，收入也不高，抚养一个孩子至研究生毕业。他们夫妻二人一周的伙食费30元，每次都到批发市场去买打包便宜的蔬菜。退休前自己一直在缴社保和医保，到了法定退休年龄后开始领取养老金，享受医保待遇。如果按照这里有人说的，不缴社保，现在由国家为他们补缴社保，这样公平吗？以后谁还会缴纳社保？等着到了退休年龄通通由国家买单，自己干拿养老金就是了。
未必是一定就没有闲钱缴社保，还有的只缴十五年最低社保，退休后看别人有养老金待遇高的，心理不平衡，吵吵要只给养老金地的人加薪，这公平吗？
现在就是亲人帮忙补交都不行，都逐年补交，象他爸65岁，如果早在单位有十年或者几年工龄，下岗后打工只能维持家庭生活无钱交社保，就是到退休年龄，2015止不能补交，要逐年交社保才能领取养老金，假如他爸65岁了没交一年，如果逐年交的话，交15年不要到80岁才能领取养老金？望这种情况政府适当考虑解决。
我一起做事的一个就是没缴纳社保，他其实在九几年就是这单位工作。那么多人劝他每月还是扣工资缴，他本人不同意扣缴，只有每个月把缴社保钱发给他。到退休时去办手续，但没有他账户，根据单位证明确实工作多年。工作人员说还可以补交十五年，要好几万，可他拿不出来钱。
我们好多人问他，你工作这么多年得钱咧，他说给儿子结婚用了，现在已经无钱在补缴了。工作人员说，不补缴，过时了在想补缴就难了。几个月又看见他问他可没有退休金，可以申请低保。
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